Увольнение персонала по его же инициативе
г. Москва, Ленинский пр-кт д.71/91
8-901-572-77-70   +7 (499) 272-41-24
Дата публикации: 27.06.2023

Увольнение персонала по его же инициативе

43b9f198

В первую очередь работник пишет заявление о своем желании уволиться на имя начальника и указывает, почему он желает расторгнуть трудовой договор. Затем сотрудник передает заявление в отдел кадров, где уже составляется приказ. После этого начальник ставит подпись, тем самым соглашается.

Две недели это тот срок, который увольняемый сотрудник обязан отработать в организации, если уход совершается по желанию работника.